奥巴马手机信息泄露 Verizon公司雇员遭解雇
据香港《大公报》报道，美国弗莱森无线通讯公司（Verizon Wireless）当地时间二十日表示，对一些公司职员曾未经许可查阅当选总统奥巴马曾使用过的手机账户信息表示道歉。据悉，被查阅的是奥巴马已经停用的手机。
亚马逊威胁解雇两名反对公司环境政策员工
亚马逊气候正义组织(Amazon Employees For Climate Justice)周四在推特发表声明称，公司法务及人力资源代表联系几名员工，称这些员工违反了公司的外部沟通政策。该组织的一名发言人透露，有两名员工被告知，如果他们继续谈论亚马逊业务，将会丢掉工作。
谷歌再解雇一名维护权益的员工，认为其违反公司安全规则
12月18日据techcrunch消息，谷歌近日再解雇了一名员工权益运动的雇员，这位员工名叫凯瑟琳·斯皮尔斯(Kathryn Spiers)，任职于平台安全部门。她在被解雇后表示，谷歌在没有任何警告的情况下暂停了斯皮尔斯的工作，还对其“讯问”，然后以违反公司安全政策为由解雇了她。在这之前谷歌已经解雇了4名员工，而这4人都是被认为是参与了员工权益活动而被解雇。
麦当劳CEO被解雇，因其违反公司规定与员工发生亲密关系
11月4日据新浪财经消息，麦当劳称，已解雇首席执行官史蒂夫·伊斯特布鲁克，原因是他违反公司规定，与一名员工存在亲密关系。该公司在一份新闻稿中表示，董事会认为伊斯特布鲁克在此事上“表现出了糟糕的判断力”。麦当劳表示，伊斯特布鲁克的职位将由美国地区总裁克里斯-肯普钦斯基接任，立即生效。伊斯特布鲁克于 2015 年成为麦当劳首席执行官。
安卓之父安迪·鲁宾手机公司Essential解雇30%员工
据DoNews报道，近日，安卓之父Andy Rubin创办的初创公司Essential Products解雇了30%的员工。该公司发言人尚未证实解雇了多少人，只是说这个决定很艰难。该发言人表示：“我们相信，我们提高产品专注度将有助于我们提供一款真正改变游戏规则的消费者产品。”
安卓之父鲁宾的Essential公司解雇30%员工
据外媒报道，有消息人士称，安卓之父安迪-鲁宾（Andy Rubin）创办的初创公司Essential Products解雇了30%的员工。
苹果员工在Facebook个人资料上非议公司遭解雇
据国外媒体报道，英国一家劳动仲裁法院判决，苹果有权解雇一名在Facebook个人资料页面上非议该公司的员工。
IBM日本公司刁难员工被起诉 不退休就被解雇
据国外媒体报道，IBM日本公司日前被三名员工起诉，被指百般刁难员工，强迫他们提前退休。
英国33%公司雇员工作时间登录Facebook
根据英国招聘网站Reed的调查，将近33%的公司雇员在公司上班时使用Facebook。
特斯拉回应报道怎么回事？马斯克无故解雇员工是真的吗？
特斯拉时不时就会被爆出一些负面新闻，近来，外媒报道称特斯拉CEO马斯克无故解雇员工的消息再度引发关注，对此特斯拉回应报道表示，媒体报道过于戏剧化和耸人听闻，并表示马斯克不会随意解雇人。据悉，周四，《连线》杂志发布了一份关于特斯拉的报道，报道称特斯拉CEO马斯克动不动就解雇人，员工不敢靠近他，害怕走近他的办公桌。此外，报道还称，在特斯拉努力
舌尖上的美食梦怎么解雇员工 舌尖上的美食梦可以解雇员工吗
斗玩网(d.chinaz.com)报道：在舌尖上的美食梦游戏中有不少玩家觉得一些员工已经没有必要了，想要解雇这些员工却不知道怎么操作，详情一起来看看舌尖上的美食梦怎么解雇员工，舌尖上的美食梦可以解雇员工吗。舌尖上的美食梦怎么解雇员工员工不需要的话放入休息室即可，休息室里的员工是不用发工资的，没有解雇选项。舌尖上的美食梦手游暂时无法解雇员工。不过休息室内的员工不需要发工资。舌尖上的美食梦是一款经营游戏，开罗游戏，
扎克伯格解雇员工 因其向媒体泄密影响士气
据外媒报道，上周五，扎克伯格召开了员工内部会议，回答了员工提出的一系列问题，包括Facebook在过去 18 个月的行为，以及应该如何处理内部消息被泄露给媒体的状况。
扎克伯格解雇员工是怎么回事 具体情况一览
14 日，《纽约时报》发布调查报道称，Facebook对俄罗斯的“影响力渗透”应对不当，导致该公司遭受大量批评。在《纽约时报》的调查发布后，Facebook切断了与该公司的联系。
扎克伯格最出色管理技巧：擅长解雇员工
“从本质上来说，要建立一个出色的组织，可以通过两种方式实现。”Facebook的一名前员工解释称。“第一是非常擅长聘用员工，第二是非常擅长解雇员工。”而扎克伯格就是第二种类型。
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