科技博客36氪计划A轮融资 将推创业招聘服务
中文科技博客36氪日前透露,作为互联网创业平台,未来将为互联网创业圈提供更多服务,其中包括职业招聘、公司数据库和更深度的报道。目前公司正预备进行A轮融资,年后进入谈判。
OpenAI前CTO被曝吸金7亿创业,招聘首先挖角老东家
OpenAI前CTOMiraMurati出走后,动向进一步明确——被曝筹备新公司,吸金超1亿美元,且和她同一天离开OpenAI的BarretZoph也可能入局。此前就有消息称,Mira离职后一直在向前司OpenAI的员工抛出橄榄枝。按照之前的说法,年底Brockman就该结束他的长假期了。
创业公司为什么要招聘“合得来”的顾问?这位前谷歌人的创业者有话说
她曾是Google Analytics总监,直到2013年她开始自己创业。Chang的公司Accompany是一家数据驱动网络公司,她的顾问团队也非常强大,其中不乏像Chip Heath、Nir Eyal这样的名人。能找到这么多专业人士合作通常而言是不可能的,但Chang的秘诀其实很简单:她花费了多年建立自己的人脉网络,而她也和其他初次创业的人一样,曾不敢向专业人士求助。
创业公司想扩大团队,哪些人是招聘首选?
早期招聘,是让创企从一团乱麻变得井井有序的关键。传统的招聘潜规则就是要招聘那些与创企技能互补的人群,创始人认为自己打造产品、组建工程的能力不错,而创企缺乏一些销售人员,所以他们就开始大肆招聘优秀的销售人员。
资深HR告诉你,“一穷二白”的创业公司靠什么招聘大牛?
创业公司一没品牌,二没资源,三是不确定的未来,要说有什么,只剩创始人的梦想和嘴了。谁该为创业企业的招聘负最大责任?创业公司拿什么和大牛谈?如何打造狼一样的招聘团队?
猎聘网戴科彬:创业潮让招聘行业越来越火
新浪科技讯7月22日上午消息,2015中国互联网大会之互联网高层年会在北京国际会议中心举行。猎聘网创始人兼CEO戴科彬在现场发表主题演讲。戴科彬认为,现在越来越多的人在关注如何可以招到好的人,因为创业大潮来袭,好多人全跑去创业,大家都在创业
创业公司拉勾网:从LinkedIn到垂直招聘
在如今的拉勾网上,用户所能看到的职位都是与互联网行业相关的,比如Java工程师、产品经理等。目前看来,这次方向调整后的效果不错。短短三四个月的时间里,拉勾网单日投递的简历数已经过千。马德龙展示的内部数据显示,最近一周,拉勾网的新增用户、职位和简历数量增长的更加迅速。
科技博客的产品化蜕变:i黑马推出招聘服务产品“发现创业优才”
在新媒体崛起的“大裂变时代”,牛文文这个老媒体人用“为核心用户创造衍生价值”的方式去盈利,实现媒体向服务平台的转型。
创业公司如何招聘到出色的工程师?
本文的作者是创业公司VigLink的Megan Hopkins,她在科技行业累积了7年的招聘经验。长期以来,她一直专注于工程师和产品经理的招聘工作,对人力资源战略也有一定的研究。我们都知道,在科技行业中,人才的流动是非常频繁的,但是要招到出色的工程师也是甚具挑战的。在招聘出色工作师中需要注意那些细节呢?我们来看看她的建议。
创业公司Yammer CEO:迁往硅谷利于融资招聘
企业软件创业公司Yammer近期被微软收购。该公司最初位于洛杉矶,随后搬迁至硅谷。该公司CEO大卫·萨克斯(David Sacks)在接受美国科技博客Business Insider采访时谈到了这样做的原因。
互联网创业公司实习生招聘三点心得
对于很多互联网创业公司而言,招人都是一个无法跨过的难题,薪水不占优势,团队不占优势。如何招到适合团队的人才,每个人心里都有自己的招,linlis所在的公司在近期招聘中获得一些心得,分享给大家。
硅谷人才竞争日益激烈 93%创业公司招聘实习生
位于美国加州旧金山湾区的科技公司不仅激烈争夺全职雇员,目前还将竞争的范围扩大至暑期实习生。谷歌等大公司已着手扩大其暑期实习生计划,其他小公司也当仁不让,争相做起了文章。
创业公司如何招聘优秀工程师
创业公司面对的现实问题是难以招到优秀的工程师。和大公司相比,创业公司的待遇低、压力大、稳定性差,而且既符合职位条件又有创业意愿的人很难寻觅,还需要时机合适,我就遇见过几次候选人因为家事而放弃机会的情况。
IT创业失败案例解析4:一家失败的招聘网站
前几天我通读了我最新博文的评论,它着实吸引了很多评论,像其他一些带有煽动性标题的文章一样,最终,一些人发表的文章把我引到了这里。也是对我之前视为重大突破的想法—“eharmony招聘”的致命一击。
巨人校园招聘启动:新员工享有内部创业机会
同往年的招聘一样,巨人网络招聘的重点仍然是研发人员。
李想:理想汽车是自己最后一次创业 目标是成为机器人企业
在参加央视《对话》节目录制后,理想汽车CEO李想在网络社交平台谈到,未来我们就盯着一件事:AI硬件终端做出像iPhone那样颠覆性的产品。” 李想坦言,理想汽车是自己的最后一次创业,我们最终一定不是个标准的汽车企业,如果按照我的定义,我们会是个空间机器人企业。” 他表示,创业不是紧绷着硬熬,而是越做越知道怎么抓重点。
山东女孩5万起家创业,年销2000万,中国猫窝攻占美国客厅
2018年,车允文给自己定下两个目标:毕业两年内,她要买一辆自己的车,毕业五年内,她要买一套自己的房。 她不是富二代,家里也提供不了经济支持——父亲在她14岁时离世,她和妈妈、姐姐相依为命,靠着助学金、助学贷款和社会资助,打零工、做家教,才完成了学业。 或许是一出生就处在低谷,她比很多人都刻苦、争气。从211大学毕业后,车允文进了银行,每个月拿着
行业顶尖薪酬!小米2026顶尖人才校园招聘全球启动
小米官方宣布正式开启2026顶尖人才校园招聘,面向全球招募优秀人才,旨在寻找人工智能等前沿领域敢于探索、勇于创新的应届生。 此次招聘主要面向2023-2026年毕业的应届生,以及2026年出站的博士后。
96%的自然增长,在大厂没做成的赛道,这家创业公司悄悄做到6000万用户
在 GTC2025全球流量大会(深圳)的主会场,我们第一次见到了苏菲。她扎着干练的马尾,戴着黑框眼镜,身穿印有 HelloTalk Logo 的黑色帽衫,透露着一种极客气质的亲和力。 苏菲是 HelloTalk 的 CMO(首席营销官)。HelloTalk 成立于2012年,如今已是全球最大的语言交换学习平台,覆盖200+ 国家和地区,拥有数千万用户。谈起团队如何在这个被大厂“忽视”的赛道里默默成长,苏菲带�
19岁曾从麻省理工辍学创业!Meta用150亿美元收购华裔“天才少年”公司
近日,Meta完成一项高达近150亿美元的收购,创下该公司历史上的规模第二大交易。 而收购的标的是由华裔天才少年”亚历山大王创立的AI初创公司Scale AI。 据媒体报道,Meta将获得Scale AI公司49%的无投票权股份,而作为交易的核心部分,亚历山大王将加盟Meta,有望领导Meta的超级智能”部门。 据悉,亚历山大王1997年出生于美国新墨西哥州,为华人移民的后裔。