员工请病假 暗中考研还领高薪:公司起诉获赔36万元
据北京市大兴区人民法院消息,一名名为 S 先生的员工在2020年被诊断为抑郁症后向所在某科技公司请了长达17个月的病假。在这段时间内,他以420分的高分考取了北京某著名高校的应用心理专业硕士,并持续就读。公司并不知情,继续发放高额工资、补贴和奖金给 S 先生,总计近40万元。然而,公司在2022年发现了 S 先生暗中考研的情况后将其开除。经过劳动仲裁、法院判决和�
员工试用1个多月被解雇起诉获赔1万8 法院:理由不足以构成解聘
近日,江苏的朱某入职某公司,双方约定试用期3个月,合格可转正。工作仅1个多月后,朱某收到了公司的解聘通知。法院判决认定公司解除劳动合同的行为违法,并要求公司支付朱某相应的赔偿金和工资差额共计18000多元。