大厂竞业协议:离职福利,还是霸王条款?
宁德时代因为严苛的竞业协议,在业内引起热议。入职宁德时代需要签署一份长达13页的竞业协议,竞业限制企业从过去的50家增加到了100家左右。国内大厂竞业协议,除了必要的签订,似乎也需要平衡一下人才自由流动。
电池企业创始人违反竞业协议 宁德时代:属实 已赔100万违约金
中国庭审公开网公示一件,海辰储能和宁德时代的竞业限制纠纷案。庭审过程显示海辰储能创始人吴祖钰违反竞业协议,并挖角宁德时代人才,仲裁委裁决吴祖钰向宁德时代支付100万元违约金。仲裁委随后作出裁决,支持宁德时代向九位前员工,分别索赔100万元违约金的诉求;以上员工上诉未成功,一审和二审均告败诉。
员工月薪6千跳槽被索赔百万 因违反竞业限制协议
小王,一名电气工程师,因不满公司的加班工资跳槽至另一家科技公司。他收到了来自原公司的劳动仲裁申请,要求他赔偿因未提前通知和完成交接造成的损失,以及违反竞业限制的违约金。如果签订了相关协议,就应认真履行协议中的义务,否则可能会面临高额的违约金赔偿。
创业黑马:与智谱AI签署战略合作协议
创业黑马发布公告称,公司近日与北京智谱华章科技有限公司签署《战略合作协议》,双方将在生成式人工智能大模型在数字政务、企业服务等领域的应用与服务项目上进行深度合作。公司将基于智谱的大模型底座,对黑马政企大模型进行迭代升级,以全新的政企大模型的服务产品推向双方的G端、B端客户群体,迅速实现大模型在政企服务领域的商业落地。后续相关合作如顺利推进,将大大加速公司全新的政企大模型的服务产品推向双方的G端、B端客群,促进公司拓展智慧政府相关业务。
长安汽车与蔚来签署换电业务合作协议
11月21日,长安汽车与蔚来在重庆签署换电业务合作协议,双方将在推动换电电池标准建立、换电网络建设与共享、换电车型研发、建立高效的电池资产管理机制等方面展开合作。这是蔚来换电首次展开“同业合作”。蔚来宣布在全国布局了2103座换电站。